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12 annunci trovati

Annuncio pubblicato il 27/08/2026 08:21

Pulizie

Luogo di lavoro

Rodengo-saiano

Distanza

0,0km

Settore

🧹 Pulizie/Portierato/Guardiania

Descrizione

Cerchiamo personale con esperienza nel settore delle pulizie, per ampliamento del nostro organico. Abilità richieste: conoscenza dell'utilizzo dei macchine per pulizia capacità di lavorare in gruppo esperienza nel settore delle pulzie Serietà nel lavoro Flessibilità e puntualità. Patente B Orario lavoratico 5:30-8:30 & 14:00-16:00 Lunedi a Sabato. Contratto di lavoro: Part-time, Tempo pieno Esperienza: addetto/a alle pulizie: 1 anno (Preferenziale) Sede di lavoro: Di persona

Tipo contratto: Part time

Retribuzione Annua Lorda (RAL): 18.000 - 24.000 €

CCNL: Multiservizi Pulizie Industriali


La fascia retributiva indicata rappresenta il range previsto per la posizione alla data di pubblicazione dell'annuncio e potrà essere definita puntualmente in sede di proposta sulla base dell'inquadramento contrattuale, delle competenze possedute e delle responsabilità effettivamente assegnate.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il processo di selezione prevede: 1. Screening autonomo delle candidature, da parte del cliente 2. Videocolloquio conoscitivo 3. Eventuale colloquio in presenza 4. Eventuale proposta contrattuale.

Dettagli

Annuncio pubblicato il 27/08/2026 08:40

GUARDIA GIURATA - BRESCIA

Luogo di lavoro

Brescia

Distanza

10,9km

Settore

🎖️ Forze Armate

Descrizione

Stiamo cercando Guardie Giurate da inserire nel nostro team operativo per i servizi attivi a Brescia e provincia. Entrerai a far parte di una squadra di professionisti altamente qualificati e potrai operare in diverse tipologie di servizio, tra cui: - Servizi di zona - Servizi di presidio Cerchiamo persone affidabili, responsabili e orientate al servizio, con grande attenzione al cliente e interesse per il mondo della sicurezza

Tipo contratto: Full time

Retribuzione Annua Lorda (RAL): 18.000 - 24.000 €

CCNL: Sicurezza Sussidiaria E Investigazioni - Aiss


La fascia retributiva indicata rappresenta il range previsto per la posizione alla data di pubblicazione dell'annuncio e potrà essere definita puntualmente in sede di proposta sulla base dell'inquadramento contrattuale, delle competenze possedute e delle responsabilità effettivamente assegnate.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il processo di selezione prevede: 1. Screening autonomo delle candidature, da parte del cliente 2. Videocolloquio conoscitivo 3. Eventuale colloquio in presenza 4. Eventuale proposta contrattuale.

Dettagli

Annuncio pubblicato il 18/09/2026 03:43

Visual Merchandiser - settore Farmacie

Luogo di lavoro

Brescia

Distanza

10,9km

Settore

💊 Industria farmaceutica

Descrizione

Per la nostra organizzazione, importante realtà nazionale di distribuzione farmaceutica, ricerchiamo una persona dinamica e motivata da inserire nel team retail con il ruolo di Visual Merchandiser per le farmacie della Lombardia appartenenti al nostro Network La figura cercata si occuperà di visual merchandising, realizzando layout espositivi nelle farmacie inserite nel proprio portfolio clienti. Cosa farai:  Allestimento dell’Area Retrobanco e Libera Vendita coerentemente con i planogrammi espositivi aziendali;  Presentazione delle attività del network e verifica dell’adesione, da parte della farmacia, agli impegni della rete;  Posizionamento in farmacia delle strutture della rete;  Compilazione reportistica;  Caricamento ed archiviazione delle fotografie effettuate in farmacia.

Tipo contratto: Full time

Retribuzione Annua Lorda (RAL): 24.000 - 30.000 €

CCNL: Terziario Confcommercio


La fascia retributiva indicata rappresenta il range previsto per la posizione alla data di pubblicazione dell'annuncio e potrà essere definita puntualmente in sede di proposta sulla base dell'inquadramento contrattuale, delle competenze possedute e delle responsabilità effettivamente assegnate.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il processo di selezione prevede: 1. Screening autonomo delle candidature, da parte del cliente 2. Videocolloquio conoscitivo 3. Eventuale colloquio in presenza 4. Eventuale proposta contrattuale.

Dettagli

Annuncio pubblicato il 03/09/2026 03:29

Treasury Specialist – DocFinance

Luogo di lavoro

Brescia

Distanza

10,9km

Settore

🚛 Trasporti e logistica

Descrizione

Per ampliamento del nostro team amministrativo-finanziario, siamo alla ricerca di uno/a Specialista Tesoreria con esperienza nell’utilizzo di DocFinance. La risorsa si occuperà della gestione operativa della tesoreria aziendale, monitorando i flussi finanziari e supportando le attività di pianificazione e controllo della liquidità. Principali attività • Gestione della tesoreria ordinaria e dei flussi di cassa • Utilizzo quotidiano del software DocFinance • Monitoraggio saldi bancari e riconciliazioni • Gestione pagamenti, incassi e rapporti con gli istituti di credito • Supporto nella predisposizione di forecast finanziari e cash flow • Analisi esposizioni bancarie e gestione linee di credito • Presentazioni effetti/cartolarizzazioni/factoring

Tipo contratto: Full time

Retribuzione Annua Lorda (RAL): 48.000 - 55.000 €

CCNL: Terziario Confcommercio


La fascia retributiva indicata rappresenta il range previsto per la posizione alla data di pubblicazione dell'annuncio e potrà essere definita puntualmente in sede di proposta sulla base dell'inquadramento contrattuale, delle competenze possedute e delle responsabilità effettivamente assegnate.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il processo di selezione prevede: 1. Screening autonomo delle candidature, da parte del cliente 2. Videocolloquio conoscitivo 3. Eventuale colloquio in presenza 4. Eventuale proposta contrattuale.

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Annuncio pubblicato il 20/08/2026 10:07

ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE INDUSTRIALE ELETTROMECCANICA - PONCARALE (BS)

Luogo di lavoro

Poncarale

Distanza

16,4km

Settore

🚛 Trasporti e logistica

Descrizione

Siamo alla ricerca di un/una ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE per il nostro magazzino di Poncarale (BS). Il profilo ricercato opererà all’interno di un Magazzino di Distribuzione ad elevato tasso di automazione, occupandosi dell’esecuzione delle manutenzioni. Cosa farai II/La candidato/a, che ha preferibilmente pregresse esperienze nell’ambito della manutenzione con particolare focus sulla parte elettromeccanica, si occuperà dell’esecuzione delle manutenzioni di: • impianti di produzione e impianti ausiliari; • attrezzature ed edifici del Magazzino; Principali responsabilità: L’Addetto Manutenzione, nel rispetto delle procedure del Sistema Gestione Qualità (SGQ), della normativa in materia di Sicurezza sul Lavoro (D.Lgs. 81/2008) e delle Direttive Aziendali, è responsabile dell’esecuzione di tutti gli interventi tecnici, sia pianificati che straordinari, sugli impianti di automazione, impianti di servizio e sugli immobili del Magazzino, comprese le aree uffici.

Tipo contratto: Full time

Retribuzione Annua Lorda (RAL): 30.000 - 36.000 €

CCNL: Terziario Confcommercio


La fascia retributiva indicata rappresenta il range previsto per la posizione alla data di pubblicazione dell'annuncio e potrà essere definita puntualmente in sede di proposta sulla base dell'inquadramento contrattuale, delle competenze possedute e delle responsabilità effettivamente assegnate.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il processo di selezione prevede: 1. Screening autonomo delle candidature, da parte del cliente 2. Videocolloquio conoscitivo 3. Eventuale colloquio in presenza 4. Eventuale proposta contrattuale.

Dettagli

Annuncio pubblicato il 03/09/2026 03:29

Addetto/a picker/magazziniere – Poncarale

Luogo di lavoro

Poncarale

Distanza

16,4km

Settore

🚛 Trasporti e logistica

Descrizione

Sei alla ricerca di un’opportunità nel mondo della logistica? Allora continua a leggere! Siamo alla ricerca, per uno dei maggiori distributori farmaceutici in Italia interamente di proprietà dei farmacisti, di un/una addetto/a picker/magazziniere. La risorsa, lavorando a stretto contatto con i supervisori di magazzino e la struttura logistica, contribuirà alle attività di allestimento e al mantenimento di elevati standard qualitativi del servizio erogato a favore dei Clienti e dei reparti dell’Unità Distributiva. Si occuperà nel dettaglio di: • Allestimento ordini attraverso l'utilizzo di un terminale • Controllo delle scadenze • Stoccaggio delle merci • Attività propedeutiche alla spedizione delle merci • Inventario delle merci

Tipo contratto: Full time

Retribuzione Annua Lorda (RAL): 18.000 - 24.000 €

CCNL: Terziario Confcommercio


La fascia retributiva indicata rappresenta il range previsto per la posizione alla data di pubblicazione dell'annuncio e potrà essere definita puntualmente in sede di proposta sulla base dell'inquadramento contrattuale, delle competenze possedute e delle responsabilità effettivamente assegnate.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il processo di selezione prevede: 1. Screening autonomo delle candidature, da parte del cliente 2. Videocolloquio conoscitivo 3. Eventuale colloquio in presenza 4. Eventuale proposta contrattuale.

Dettagli

Annuncio pubblicato il 25/08/2026 03:04

Tecnico / Ingegnere – Prevenzione Incendi e Gestione Commesse

Luogo di lavoro

Cavernago

Distanza

27,0km

Settore

⚙️ Industria metalmeccanica

Descrizione

La persona lavorerà a diretto contatto con la Direzione e avrà un ruolo trasversale nella gestione tecnica e operativa delle commesse, dalla fase di offerta alla realizzazione in cantiere. Principali attività • analisi di progetti, capitolati e specifiche tecniche; • gestione tecnico-economica delle commesse; • supporto alla progettazione di sistemi ENFC e soluzioni antincendio; • rapporti con progettisti, clienti, fornitori e Direzione Lavori; • coordinamento delle attività di produzione e installazione; • sopralluoghi e assistenza tecnica in cantiere. Profilo ricercato Valutiamo tecnici, periti, geometri, ingegneri o professionisti con esperienza concreta nel settore. Costituiscono titolo preferenziale: • esperienza nella prevenzione incendi; • iscrizione negli elenchi dei professionisti antincendio ai sensi del D.Lgs. 139/2006, art. 16 (ex Legge 818/84); • conoscenza di Sistemi di Evacuazione Fumo e Calore, compartimentazione, impianti antincendio; • competenze elettriche/elettroniche, automazione o sistemi di comando e controllo; • esperienza nella gestione pratica di cantieri e commesse; • conoscenza di AutoCAD e strumenti Office; • conoscenza della lingua inglese. Cerchiamo soprattutto una persona concreta e operativa, capace di affrontare sia gli aspetti progettuali sia quelli pratici e di cantiere. Cosa offriamo Inserimento diretto in Azienda, con un ruolo di responsabilità e autonomia crescente, affiancamento alla Direzione e possibilità di diventare una figura di riferimento tecnico-gestionale dell'azienda, contribuendo anche alla crescita delle risorse più giovani. Contratto: tempo pieno – inserimento stabile.

Tipo contratto: Full time

Retribuzione Annua Lorda (RAL): 42.000 - 48.000 €

CCNL: Metalmeccanico Industria


La fascia retributiva indicata rappresenta il range previsto per la posizione alla data di pubblicazione dell'annuncio e potrà essere definita puntualmente in sede di proposta sulla base dell'inquadramento contrattuale, delle competenze possedute e delle responsabilità effettivamente assegnate.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il processo di selezione prevede: 1. Screening autonomo delle candidature, da parte del cliente 2. Videocolloquio conoscitivo 3. Eventuale colloquio in presenza 4. Eventuale proposta contrattuale.

Dettagli

Annuncio pubblicato il 29/08/2026 07:00

estetista specializzata

Luogo di lavoro

Darfo Boario Terme

Distanza

31,9km

Settore

🔧 Altro

Descrizione

siamo alla ricerca di nuove figure nel campo del estetica da inserire nel salone Brescia

Tipo contratto: Full time

Paga Oraria Indicativa: 8 - 10 €


La fascia retributiva indicata rappresenta il range previsto per la posizione alla data di pubblicazione dell'annuncio e potrà essere definita puntualmente in sede di proposta sulla base dell'inquadramento contrattuale, delle competenze possedute e delle responsabilità effettivamente assegnate.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il processo di selezione prevede: 1. Screening autonomo delle candidature, da parte del cliente 2. Videocolloquio conoscitivo 3. Eventuale colloquio in presenza 4. Eventuale proposta contrattuale.

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Annuncio pubblicato il 09/09/2026 08:54

PERSONALE DI SALA E CUCINA presso AEROPORTO - ORIO AL SERIO

Luogo di lavoro

Orio Al Serio

Distanza

33,5km

Settore

🍽️ Ristorazione/Catering

Descrizione

Siamo una catena di ristoranti in espansione e stiamo cercando personale di sala e di cucina motivato e dinamico per i nostro locale a ORIO AL SERIO Aeroporto. Se hai passione per la ristorazione e desideri far parte di un team giovane e professionale, questa è l'opportunità che fa per te! • Personale di Sala: Accoglienza al cliente, servizio ai tavoli • Personale di Cucina: Preparazione piatti, gestione della griglia, lavaggio stoviglie Offriamo: • Iniziale contratto part-time 30 ore settimanali, su turni, a tempo determinato con possibilità di proroga.

Tipo contratto: Part time

Retribuzione Annua Lorda (RAL): 18.000 - 24.000 €

CCNL: Pubblici Esercizi Ristorazione Turismo


La fascia retributiva indicata rappresenta il range previsto per la posizione alla data di pubblicazione dell'annuncio e potrà essere definita puntualmente in sede di proposta sulla base dell'inquadramento contrattuale, delle competenze possedute e delle responsabilità effettivamente assegnate.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il processo di selezione prevede: 1. Screening autonomo delle candidature, da parte del cliente 2. Videocolloquio conoscitivo 3. Eventuale colloquio in presenza 4. Eventuale proposta contrattuale.

Dettagli

Annuncio pubblicato il 27/08/2026 08:40

GUARDIA GIURATA - BERGAMO

Luogo di lavoro

Bergamo

Distanza

35,8km

Settore

🎖️ Forze Armate

Descrizione

Stiamo cercando Guardie Giurate da inserire nel nostro team operativo per i servizi attivi a Bergamo e provincia. Entrerai a far parte di una squadra di professionisti altamente qualificati e potrai operare in diverse tipologie di servizio, tra cui: - Servizi di zona - Servizi di presidio Cerchiamo persone affidabili, responsabili e orientate al servizio, con grande attenzione al cliente e interesse per il mondo della sicurezza

Tipo contratto: Full time

Retribuzione Annua Lorda (RAL): 18.000 - 24.000 €

CCNL: Sicurezza Sussidiaria E Investigazioni - Aiss


La fascia retributiva indicata rappresenta il range previsto per la posizione alla data di pubblicazione dell'annuncio e potrà essere definita puntualmente in sede di proposta sulla base dell'inquadramento contrattuale, delle competenze possedute e delle responsabilità effettivamente assegnate.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il processo di selezione prevede: 1. Screening autonomo delle candidature, da parte del cliente 2. Videocolloquio conoscitivo 3. Eventuale colloquio in presenza 4. Eventuale proposta contrattuale.

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