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Primaria azienda del settore socio-sanitario nazionale con più di 40 anni di storia, seleziona, per propria Residenza sita nel comune di Bellagio (CO), Operatori Socio Sanitari (OSS) per ampliamento organico.

Assunzione con CCNL delle Cooperative Sociali livello C2, full time.

Offriamo:
- Aiuto per l'alloggio;
- Utenze a nostro carico;
- Assicurazione sanitaria;
- Formazione continua;
- Ambiente di lavoro dinamico e stimolante;
- Opportunità di crescita e sviluppo professionale.

Retribuzione supplementare:
- Tredicesima e quattordicesima;
- Maggiorazione lavoro notturno:
- Maggiorazione lavoro festivo;
- Possibilità di straordinari.
Requisiti del candidato/a:
- Certificato di qualifica professionale;
- Capacità di lavorare in modo autonomo e con il team;
- Disponibilità a lavoro su turni;
- Buona comunicazione e capacità relazionali;
- Empatia e sensibilità verso le esigenze dei pazienti.
Tipo di contratto: Full Time
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Il presente annuncio è pubblicato da InPlace SRL, candidandoti alla presente offerta di lavoro accetti di creare una utenza sul portale inplace.it dal quale potrai seguire il processo di selezione.

Abbiamo bisogno di una persona che utilizzerà un palmare per far pagare i clienti con la carta. l'evento si terrà da venerdì 22/05 a domenica 24/05, necessitiamo di una persona principalmente il giorno 23/05 dalle ore 18/19 fino alle ore 23:00, con possibilità a seconda del lavoro di prolungare anche per le giornate successive. L'evento si terrà in Piazza Giuseppe Garibaldi.

Buona relazione al pubblico, persona sveglia e veloce, che impari in fretta

Tipo di contratto: Part Time
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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Azienda operante nel settore dei servizi di pulizia ricerca un/una Addetto/a alle Pulizie.
La risorsa si occuperà della pulizia e sanificazione di ambienti civili e/o commerciali (negozi alta moda ), garantendo ordine, igiene e rispetto degli standard aziendali. Zona: GRANDATE
Il lavoro si svolgerà dal martedì alla domenica con orario mattutino: 1h e mezzo al giorno , con un totale di 9h settimanali
Esperienza, anche minima, nel ruolo di addetto/a alle pulizie
Conoscenza dei principali prodotti e strumenti per la pulizia e la sanificazione
Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli
Capacità di lavorare in autonomia e di gestire il tempo in modo efficace
Flessibilità oraria e disponibilità a spostarsi sul territorio
Serietà e senso di responsabilità
conoscenza lingua Italiana.
Tipo di contratto: Part Time
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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ll Progettista Elettrico sarà inserito nell’Ufficio Tecnico Automazione e si occuperà di:
• Progettazione quadri elettrici per l’automazione industriale
• Gestione della parte documentale
• Contatto clienti/fornitori per la gestione dei progetti assegnati
• Realizzazione dei disegni funzionali
• Interfaccia colleghi ufficio tecnico per il continuo miglioramento del prodotto
La risorsa dovrà possedere i seguenti requisiti:
• Laurea in Ingegneria Elettrica o Diploma di Perito Elettrotecnico/automazione
• Esperienza pregressa nella progettazione di schemi elettrici – ambito automazione industriale
• Utilizzo di software di progettazione: pacchetto Office; IGE-XAO; Autocad
• Conoscenza programmazione PLC Siemens e Inverter
• Buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta
• Proattività, flessibilità, problem solving, scrupolosità ne completano il profilo

Tipo di contratto: Full Time
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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